Trabajamos de forma íntegra, en cumplimiento con la legislación, manteniendo un crecimiento sostenible.
Trabajamos de forma íntegra, en cumplimiento con la legislación, manteniendo un crecimiento sostenible.
En FINSA contamos con una serie de políticas que marcan los lineamientos que debemos seguir en todas nuestras operaciones y que buscan erradicar la corrupción, el soborno, la negligencia en la administración, los conflictos de intereses y el lavado de dinero, priorizando el cumplimiento legal y normativo.
Nos apoyamos con nuestro Código de Ética y Conducta y ponemos a disposición de nuestros colaboradores, clientes, proveedores y demás grupos de interés, nuestra Línea de Denuncia, para que nos comuniquen cualquier situación que pueda considerarse incorrecta o que falte a nuestros principios de integridad y transparencia.
Dirigir una empresa como FINSA requiere un equipo directivo profesional, responsable y con una amplia experiencia en el sector inmobiliario, de la construcción y del desarrollo industrial, para poder cumplir con las expectativas de nuestros grupos de interés y asegurar la sostenibilidad de la organización.
Se integra por:
Seguimos promoviendo una cultura de ética y legalidad por medio del eje estratégico Ética, legalidad y anticorrupción, de nuestro Modelo de Sostenibilidad y nuestro de Código de Ética y Conducta.
En 2024, realizamos la conferencia “Viviendo el Código de Ética de la Empresa”, la cual fue impartida por un consultor externo. Extendimos la invitación a la plática a colaboradores administrativos y operativos, proveedores y otros grupos de interés.
Continuamente realizamos auditorías internas a todos nuestros procesos, para detectar cualquier riesgo de incurrir en actos de corrupción, soborno, fraude y lavado de dinero. Nos apoyamos en nuestra Línea de Denuncia para recibir comentarios sobre cualquier incumplimiento y proceder a su revisión, para tomar las medidas adecuadas para evitarlo o remediarlo.
En 2024 no se reportaron, por medio de la Línea de Denuncia, casos o incidentes relacionados con la corrupción y el soborno.
A través de nuestra línea de denuncia, que está a disposición de nuestros colaboradores y todos nuestros grupos de interés, recibimos las inquietudes y evidencias de incumplimiento de nuestras políticas y Código de Ética y Conducta, las cuales se envían al Comité de Ética y Legalidad para su revisión e investigación.
La Línea de Denuncia está disponible las 24 horas, los 365 días del año, para ser utilizada de forma confidencial y anónima, sin temor a represalias y con la seguridad de que se tomarán las medidas correctas para evitar riesgos a nuestras operaciones y a la integridad de nuestros colaboradores.
“Proveedores Destacados” es el nombre del evento donde nuestra empresa premia a sus mejores proveedores, que han trabajado con excelencia y con los más altos estándares de calidad en las obras activas de 2023. El evento se llevó a cabo el 9 abril de 2024.
Este año se reconocieron a 15 empresas proveedoras, pertenecientes a cada una de las categorías que evaluamos durante 2023, entre las que destaca Proveedor en Desarrollo, que permite impulsar a las pequeñas y medianas empresas, que forman parte de nuestra cadena de proveeduría.
Consciente de la importancia de formar alianzas con las distintas organizaciones gremiales, nos hemos adherido a las más importantes cámaras, clústers y asociaciones nacionales e internacionales del sector de construcción, desarrollo y administración de parques industriales.
Explora más de nuestro Informe Anual de Sostenibilidad 2024 o descarga por separado las secciones en PDF.
